礦山開采作業(yè)面臨著諸多復雜且具有潛在危險的環(huán)境因素，如瓦斯爆炸、透水、冒頂等事故風險始終存在。礦山應急指揮中心作為應對各類突發(fā)事故的核心樞紐，其人員的專業(yè)素養(yǎng)與應對能力直接決定了事故處理的成效以及后續(xù)損失的控制程度。因此，對礦山應急指揮中心人員進行全面且專業(yè)的培訓，并定期開展演練，是保障礦山安全生產的關鍵環(huán)節(jié)。
人員培訓應涵蓋多方面內容。首先是應急知識與技能培訓，包括各類礦山事故的發(fā)生原理、預兆識別以及相應的緊急處理措施。指揮中心人員必須熟悉瓦斯監(jiān)測與排放流程、透水事故的堵水與排水操作要點等，確保在事故發(fā)生時能迅速做出準確判斷并下達合理指令。同時，還需進行溝通協調能力培訓。應急指揮中心需與井下作業(yè)人員、救援隊伍、醫(yī)療團隊以及上級管理部門等多方進行高效溝通。培訓過程中應設置模擬場景，鍛煉人員清晰、準確傳達信息以及協調各方資源的能力，避免信息傳遞不暢導致救援延誤。此外，心理素質培訓也不容忽視。面對緊急且嚴峻的事故局面，指揮中心人員要保持冷靜、果斷決策，通過模擬危機場景與心理疏導課程，幫助他們增強心理承受能力，以穩(wěn)定心態(tài)應對突發(fā)狀況。
演練是檢驗培訓效果、提升實戰(zhàn)能力的重要手段。礦山應急演練應具有全面性與針對性，模擬不同類型、不同規(guī)模的事故場景，如小規(guī)模瓦斯泄漏與大規(guī)模瓦斯爆炸、局部透水與大面積涌水等。演練過程中，嚴格按照應急預案流程進行，從事故報告、指揮中心啟動、救援力量調配到現場搶險救援、醫(yī)療救護以及后期恢復等環(huán)節(jié)，都要進行細致模擬。通過演練，不僅能檢驗應急預案的可行性與完整性，還能發(fā)現人員操作與團隊協作中的問題，如信息傳遞延遲、救援設備使用不熟練、部門間協調配合不順暢等。針對這些問題及時總結分析，對應急預案與人員培訓內容進行優(yōu)化完善。
在當前數字化發(fā)展浪潮下，捷瑞數字研發(fā)的礦山應急指揮中心具有顯著優(yōu)勢。其借助先進的數字技術，打造了高度智能化的應急指揮平臺。該平臺能夠實時整合礦山各個區(qū)域的傳感器數據，包括瓦斯?jié)舛?、水位、地壓等信息，通過大數據分析與智能算法，提前預測潛在風險，為應急決策提供精準依據。在事故發(fā)生時，平臺具備強大的可視化功能，能以三維模型形式展示礦山現場狀況，使指揮中心人員對事故態(tài)勢一目了然，從而更高效地調配救援資源。同時，捷瑞數字的礦山應急指揮中心還實現了多部門、多系統(tǒng)的無縫對接，打破信息孤島，極大提升了應急響應速度與協同作戰(zhàn)能力，為礦山安全生產與應急救援提供了堅實有力的支持。
